4月13日，吉林省政府召開本輪疫情防控工作第34場新聞發(fā)布會，介紹疫情防控工作最新進展。以下為主要內(nèi)容：

逐步放開社會面，恢復群眾生產(chǎn)生活秩序

吉林省委宣傳部常務副部長張寶宗介紹，吉林省圍繞逐步放開社會面，恢復群眾生產(chǎn)生活秩序，在確保防疫安全基礎上，穩(wěn)妥有序、精準支持企業(yè)復工復產(chǎn)，一企一策打通堵點難點，加強與上下游企業(yè)溝通協(xié)同，保持產(chǎn)業(yè)鏈、供應鏈穩(wěn)定運轉(zhuǎn)。加強民生物資保供，照顧好特殊困難群體，確保生活必需品配送到位。扎實做好春耕備耕工作，暢通農(nóng)資供應運輸通道，積極鼓勵龍頭企業(yè)、合作社代耕代種，確保不誤農(nóng)時、抓好春耕。

持續(xù)采取“抗原普篩+核酸核準”，開展精準篩查

吉林省衛(wèi)健委黨組成員耿建仁介紹，吉林省指導長春、吉林兩市開展重點區(qū)域核酸檢測，對沿街商戶、物流配送等重點群體，設置流動檢測點，移動巡回檢測，防范重點人員與小區(qū)居民交叉感染風險。統(tǒng)籌調(diào)派移動實驗室，為一汽集團提供日檢測2萬管的檢測能力，全力保障一汽集團的復工復產(chǎn)。持續(xù)采取“抗原普篩+核酸核準”辦法，對涉疫高校重點人群，開展精準篩查、全覆蓋檢測。

做好治愈人員出院和出艙轉(zhuǎn)運返家工作

耿建仁介紹，吉林省統(tǒng)籌做好治愈人員出院和出艙轉(zhuǎn)運返家工作，不斷拓寬新冠病毒感染者和正常診療患者出院渠道，盡快釋放醫(yī)療資源，保障人民群眾的就醫(yī)需求。指導長春市做好方艙合艙計劃，合理安排醫(yī)務人員輪休。充實醫(yī)療力量，加強病患巡查，提升定點醫(yī)院醫(yī)療救治能力。新增長春市中醫(yī)院為“黃碼醫(yī)院”，進一步滿足特殊人群尤其是急危重癥患者診療需求。對重點醫(yī)療機構(gòu)開展院感巡查“回頭看”，加強院感管理、健康檢測、環(huán)境消毒，確保患者救治和醫(yī)療質(zhì)量安全。堅持中西醫(yī)結(jié)合、分類施治，集中優(yōu)勢醫(yī)療資源救治重癥患者，提高治愈率。

三項措施幫助解決困難群體就業(yè)

吉林省就業(yè)服務局副局長王術(shù)國介紹，針對零就業(yè)家庭、大齡失業(yè)人員、殘疾失業(yè)人員等困難群體，吉林省各級人社部門將采取以下三項措施：

一是暢通幫扶渠道。除全省各級線下公共就業(yè)服務窗口外，就業(yè)困難人員還可通過“96885吉人在線”熱線電話和官方網(wǎng)站提出就業(yè)幫扶申請。平臺受理后將及時為其提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導、培訓信息等就業(yè)服務。

二是實行專人包保。針對未就業(yè)的困難人員，各級人社部門將實行就業(yè)服務專員“一對一”聯(lián)系包保責任制，通過走訪調(diào)查、電話溝通等方式，全面摸清幫扶對象就業(yè)意愿和服務需求，并結(jié)合實際提供個性化服務，做到精準施策。

三是確保兜底幫扶。對市場渠道確實難以實現(xiàn)就業(yè)的零就業(yè)家庭成員等困難人員，各級人社部門將通過開發(fā)公益性崗位予以托底安置，實現(xiàn)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭至少一人就業(yè)。此外，為做好疫情防控和穩(wěn)就業(yè)工作，各級人社部門正在積極組織開發(fā)臨時公益性崗位。

降低和緩解企業(yè)成本壓力

吉林省人社部門發(fā)揮社會保險多元功能，采取“降、緩、返”等措施，降低和緩解企業(yè)成本壓力：

一是降低費率。2022年，吉林省繼續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策，執(zhí)行失業(yè)保險總費率1%（個人：0.3%，單位：0.7%）的繳費比例，工傷保險費率下調(diào)50%。延長階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率的期限至2023年4月30日。

二是實施緩繳。對采取封閉管理措施市縣的企業(yè)實施暫緩繳納養(yǎng)老保險費的政策。執(zhí)行此項政策的市縣，由當?shù)卣畧笈蠊?。本地區(qū)封閉管理結(jié)束的次月，企業(yè)應及時補辦相關(guān)手續(xù)，補繳緩繳期養(yǎng)老保險費時免收滯納金。對餐飲、零售、旅游企業(yè)實施階段性緩繳失業(yè)保險、工傷保險費政策，由企業(yè)提出申請，經(jīng)批準后，緩繳失業(yè)保險、工傷保險費，緩繳期限不超過一年，其間免收滯納金。

三是援企返還。對不裁員、少裁員的參保企業(yè)繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。將服務業(yè)符合條件的中小微企業(yè)返還比例提高到60%以上，待國家政策明確后，將頂格落實國家穩(wěn)崗返還比例要求，最高提高至90%。采取“免申即享”方式，通過數(shù)據(jù)比對，確定返還企業(yè)，直接返還到賬，不用企業(yè)申請。