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吉利汽車副總裁:各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)良好,沒有所謂“降薪”情況出現(xiàn)
來源:北京商報(bào) 2019-05-17 11:16:31

北京商報(bào)訊(記者 錢瑜 濮振宇)5月15日,針對(duì)降薪傳聞,吉利汽車集團(tuán)副總裁楊學(xué)良回應(yīng)稱,吉利汽車各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)良好,沒有所謂“降薪”情況出現(xiàn)。吉利汽車從5月起正式開展2019年度薪酬調(diào)整工作,本次調(diào)薪優(yōu)秀員工薪酬增長(zhǎng)最高可達(dá)30%。

同時(shí),楊學(xué)良公布的一份《關(guān)于集團(tuán)2019年度員工薪酬調(diào)整的通知》顯示,吉利汽車5月起調(diào)薪將按照“2521”分配原則:對(duì)前20%的優(yōu)秀奮斗者進(jìn)行高激勵(lì);對(duì)勝任崗位/業(yè)績(jī)良好的50%員工進(jìn)行常規(guī)激勵(lì);對(duì)業(yè)績(jī)一般的20%員工不激勵(lì);對(duì)業(yè)績(jī)差距不達(dá)標(biāo)不能勝任的10%“僵尸粉”負(fù)激勵(lì)。

此前,一份“吉利汽車自愿降薪申請(qǐng)書”在網(wǎng)絡(luò)上流傳。申請(qǐng)書顯示,2019年是吉利汽車向200萬(wàn)輛邁進(jìn)的關(guān)鍵年,且在汽車行業(yè)整體市場(chǎng)面臨巨大挑戰(zhàn)形勢(shì)下,吉利員工需自愿申請(qǐng)下調(diào)工資及年終獎(jiǎng)金作為經(jīng)營(yíng)共擔(dān)金,工資調(diào)整期限為2019年5月-2020年1月,經(jīng)營(yíng)共擔(dān)下調(diào)計(jì)劃完成后,工資恢復(fù)為正常發(fā)放。

根據(jù)計(jì)劃,2019年吉利汽車銷量目標(biāo)為151萬(wàn)輛(包括領(lǐng)克品牌),接近2018年整體銷量水平。數(shù)據(jù)顯示,2019年4月,吉利汽車(包含領(lǐng)克品牌)銷量為10.39萬(wàn)輛,同比減少約19%,環(huán)比減少約17%;前4個(gè)月,吉利汽車(包含領(lǐng)克品牌)總銷量為47.05萬(wàn)輛,同比減少約9%,完成全年銷量目標(biāo)的31%。

關(guān)鍵詞: 吉利汽車 降薪
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