今年以來(lái)，資管新規(guī)的落地進(jìn)一步引導(dǎo)資產(chǎn)管理行業(yè)回歸本源，券商資管業(yè)務(wù)也不例外。

截至目前，券商資管業(yè)務(wù)去通道效果顯成效，據(jù)《證券日?qǐng)?bào)》記者了解，至2018年年底，證券公司及其子公司資管規(guī)模已由去年年初的16.57萬(wàn)億元降至13.4萬(wàn)億元，全年券商資管產(chǎn)品規(guī)模共計(jì)下滑3.17萬(wàn)億元。其中4月份至11月份證券公司資管產(chǎn)品規(guī)模出現(xiàn)連續(xù)8個(gè)月下滑的情況。

公募基金方面，據(jù)基金業(yè)協(xié)會(huì)公布的最新數(shù)據(jù)顯示，截至2018年年底，公募基金管理機(jī)構(gòu)管理的公募基金規(guī)模已達(dá)13.0萬(wàn)億元，即將趕超證券公司及其子公司資管規(guī)模。

2018年資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)布

本周一，中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)公布了2018年全年《資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)快報(bào)》。數(shù)據(jù)顯示，截至2018年年底，基金管理公司及其子公司、證券公司及其子公司、期貨公司及其子公司、私募基金管理機(jī)構(gòu)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)總規(guī)模約50.5萬(wàn)億元。

其中，證券公司及其子公司資管規(guī)模13.4萬(wàn)億元(含證券公司私募子公司私募基金)，公募基金管理機(jī)構(gòu)管理的公募基金5629只，份額12.9萬(wàn)億元，規(guī)模約13萬(wàn)億元，基金管理公司資管規(guī)模6萬(wàn)億元(含養(yǎng)老金)，基金子公司資管規(guī)模5.3萬(wàn)億元，期貨公司及其子公司資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)規(guī)模1249億元，私募資產(chǎn)管理計(jì)劃規(guī)?？傆?jì)約24.9萬(wàn)億元。

此外，在協(xié)會(huì)已登記私募基金管理人2.44萬(wàn)家，管理私募基金7.46萬(wàn)只，規(guī)模12.8萬(wàn)億元，其中私募證券投資基金(含顧問(wèn)管理)約2.2萬(wàn)億元，私募股權(quán)、創(chuàng)投基金8.6萬(wàn)億元。

值得注意的是，自2017年開(kāi)始，由于證券公司資產(chǎn)支持專項(xiàng)計(jì)劃產(chǎn)品的迅速發(fā)展，證券公司資產(chǎn)支持專項(xiàng)計(jì)劃產(chǎn)品規(guī)模已從證券公司專項(xiàng)資產(chǎn)管理計(jì)劃中單獨(dú)計(jì)算。最新數(shù)據(jù)顯示，截至2018年年底，累計(jì)在協(xié)會(huì)備案的證券公司、基金子公司資產(chǎn)支持專項(xiàng)計(jì)劃1792只，發(fā)行規(guī)模已達(dá)2.6萬(wàn)億元。

券商資管規(guī)模連續(xù)8個(gè)月下滑

對(duì)于此次公布的最新數(shù)據(jù)，《證券日?qǐng)?bào)》記者梳理后發(fā)現(xiàn)，2018年期間，證券公司資管產(chǎn)品規(guī)模出現(xiàn)連續(xù)8個(gè)月下滑的情況。資管規(guī)模也已由年初的16.57萬(wàn)億元降至13.4萬(wàn)億元，全年券商資管產(chǎn)品規(guī)模共計(jì)下滑3.17萬(wàn)億元。對(duì)此，專家表示，之所以出現(xiàn)上述情況，一方面是因?yàn)槿讨鲃?dòng)縮減通道產(chǎn)品和資金池產(chǎn)品，改善管理資產(chǎn)結(jié)構(gòu);另一方面是因?yàn)橘Y管新規(guī)未明確全部業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)，部分條款靈活性不足，導(dǎo)致券商資管部門對(duì)于新業(yè)務(wù)開(kāi)展較為謹(jǐn)慎。

天風(fēng)證券分析師廖志明表示，券商資管的通道業(yè)務(wù)規(guī)模已經(jīng)從2017年的高點(diǎn)18.77萬(wàn)億元開(kāi)始回落。如果統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)可以成功的消除套利空間，那么被監(jiān)管層詬病的“通道業(yè)務(wù)”會(huì)因?yàn)樽陨淼臉I(yè)務(wù)成本和潛在的巨大風(fēng)險(xiǎn)敞口而變得不再受利益相關(guān)者的青睞，自然就失去了存在的意義。所以，券商資管提升主動(dòng)管理業(yè)務(wù)規(guī)模和業(yè)務(wù)能力已經(jīng)成為了行業(yè)的共識(shí)，未來(lái)主動(dòng)管理能將決定資管業(yè)務(wù)的盈利。而憑借著主動(dòng)管理的顯著規(guī)模效益以及既有的管理能力，龍頭券商將獲得相對(duì)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。(王思文)